Tiffany Ducher
万国表学习与发展经理、高级全球人才Tiffany Duscher。从新加坡的滨海湾花园到瑞士的阿尔卑斯山脉与湖泊，Tiffany的职业生涯也是一段学习和成长之旅。她笃信千里之行，始于足下！保持机敏，不断奋发、学习、成长和创新。
职业之旅
我与历峰的故事始于六年多以前……在快速消费品行业工作六年后，我决定投身瑞士市场，迎接新挑战。于是我从一个本地制造环境进入一个全国性零售环境。促使我加入历峰的真正原因是我在应聘中遇到的历峰人，他们的热情感染了我！
2016年6月，我正式加入瑞士市场担任人力资源合作伙伴，负责万宝龙、积家、罗杰杜彼和梵克雅宝这四个Maison。一年后，我又接管了伯爵的人力资源工作，拓宽了责任范围。显然，国际职位将是我的下一个目标。为实现这个目标 ，我和总监共同制定了一套职业发展计划。我认真斟酌了哪个地区能为我提供最具价值的职业经历，我盼望离开舒适区，接受更大挑战，所以当位于新加坡的东南亚区域人力资源经理一职出现空缺时，我知道这就是我的下一站。探索亚洲的诱惑令我无法抗拒！
“始终向前看，不要等待机会，要创造机会！这就我在每天的工作中践行的理念。”
最大收获
我的最大收获是搬到新加坡之后面临的文化转变！我以为自己已做好充足准备，但实际上却低估了这种冲击。我花了些时间才适应新的文化，不只是新加坡，还有其他东南亚市场中的文化。在这种环境下，保持灵活机敏绝对是关键。这是一段持续的学习之旅，不过我很自豪，因为我在这么短的时间内就取得巨大进步。始终向前看，不要等待机会，要创造机会！这就我在每天的工作中践行的理念。
总结陈词
让我印象深刻的是集团真正做到“以人为本”，吸引了大量才华出众、热情洋溢的人才。此外，有趣刺激的项目不断增强我的批判性思维，令我每天都有所收获。在这里，我们可以自由地做自己、分享自己的想法，因为集团非常鼓励员工积极发声，发挥影响。
加入Richemont